史新田

发布时间:2013-05-16   来源:法学院   浏览:

史新田,男,社会学博士,南京财经大学法学院社会工作系副教授。

研究领域:劳动关系、社会福利、社会转型与社会问题

开设课程:社会学概论、非营利组织管理、现代社会福利思想、城市社会学、老年社会工作

科研成果

1.《中国劳动关系系统论》(专著),中国民主法制出版社,2010年10月。

2.《中国の労使関係システム》(专著),雄松堂出版,2007年5月(日语)。

3. 劳动关系三方协商机制研究,《经营管理者》,2010年11期。

4. 中国における建国初期と計画経済期の労使関係,《立教大学大学院社会学研究科年报》第14号,2007年4月,83~94页(日语)。

5. 市場経済移行期における中国の労働争議についての試論,《日中社会学研究》第14号,2006年10月,107~124页(日语)。

6. 市場経済化による労使関係の衝突―国有企業改革と労働争議,《立教大学大学院社会学研究科年报》第13号,2006年4月,69~80页(日语)。

7. 市場経済化と中国労使関係の展開―工会(労働組合)組織を中心に,《应用社会学研究》第48号 ,2006年3月,163~176页(日语)。

8. 中国の労働争議と工会の役割,《日中社会学会ワーキングペーパー集》创刊号,日中社会学会,2006年1月,11~19页(日语)。

9. 国有企業改革と従業員意識,《日中社会学研究》第13号, 日中社会学会,2005年10月,130~147页(日语)。

10. 従業員の視点からみた組織と個人の関係,《立教大学大学院社会学研究科年报》第11号,2004年4月,31~42页(日语)。

11. 移行期における国有企業と従業員の新しい関係―「単位人」から「契約人」へ,《立教大学大学院社会学研究科年报》第10号,2003年4月,75~88页(日语)。

12. 关于跨国企业通过内部交易避税的几个问题,《经济师》,1997年 5期。

13. 科斯定理与我国国有企业改革,《西方经济学与中国经济体制改革》胡希宁编,中华工商联合出版社,1996年12月,246~260页。

14. 企业主体型科技体制是高速发展的动力―中日科技体制比较及启示,《改革与理论》第65期,中共中央宣传部学习出版社,1996年5月,47~49页。

科研项目

1. 2009年江苏省教育厅高校哲学社会科学研究项目(重点项目):社会学视野下的和谐劳动关系研究 (项目编号:09SJB840001)

2. 2003-2006年度日本文部省科学研究費,基盤研究(AB)海外学術調査(課題番号:15402029):中国に進出した日系企業の労使関係,研究代表笠原清志,本人参与。


Copyright © 2017 南京财经大学 法学院 版权所有
地址:南京市仙林大学城文苑路3号 南京财经大学法政学科楼(专三)四楼(电话:025-86718406,邮编:210023)
          自学考试办公室南京市鼓楼区铁路北街128号 南京财经大学综合行政楼102室(电话:025-83495915,邮编:210003)